经典集团隆重召开2013年终总结暨2014年度战略目标实施大会

12月31日上午，经典集团隆重召开2013年终总结暨2014年度战略目标实施大会，总结2013年公司发展情况，安排部署2014年各项工作任务，推进集团科学发展、跨越发展。集团领导苗树文、郑建康、王忠策、司红玲、高建国等出席会议，各部门和生产车间及部分项目经理630余人参加了此次大会。

大会由集团工会主席高建国主持。公司各部门负责人分别作了表态发言，汇报2013年部门工作情况，对2014年工作任务目标进行了公开承诺。集团董事长苗树文发表了热情洋溢的讲话。

苗树文董事长指出，2013年公司新建了厂房车间，启用了新办公楼，与高校开展了产学研合作，生产、科研能力不断增强，生产产量和销售订单不断增加，公司的综合实力持续提升，前三季度各项税收列济宁市兖州区第28位。2014年集团将进一步强化员工责任意识，加强车间管理，抓大项目建设，培养营销队伍，深化产学研合作，推进各项工作再上新台阶。

苗树文董事长强调，十分感谢全体员工的辛勤付出，正是由于大家的共同努力，才有了经典的今天。两年来，公司发展从一片荒地到各项事业蒸蒸日上，取得了不小的成绩，但离“经典”这一要求仍有较大差距。经典集团打造的平台是属于大家的，而放松对自身的要求就会让人停滞不前，因此每个人要增强责任感，提高工作执行力，适应工作环境，积极进取，团结协作，完成工作目标，在不断创造中实现人生的价值。而公司的发展与个人的发展是同步的，打造经典品牌、让经典集团成为世人尊重的企业是公司的发展目标。经典集团下一步将完善绩效考核体系，激发员工的工作热情，落实工作目标责任制，强化工作的监督考核，切实抓好各项重点工作，推进集团科学发展、跨越发展。